FLOWCHART PROCESS HRD

Haloo!Perkenalkan saya Firdaus Rohmah Alamudi Mahasiswa Teknik Industri Universitas Pancasila. Nah, pada kesempatan kali ini saya akan membahas tentang apa saja dan bagaimana proses dari sistem HRD. Yuk, silahkan disimak!


FLOWCHART PENGELOLAAN DANA KAS


Pengelolaan kas adalah proses mengumpulkan dan mengelola arus kas. Pengelolaan kas penting dilakukan untuk individu dan perusahaan. Dalam bisnis, pengelolaan kas adalah komponen kunci dari stabilitas keuangan perusahaan. Kas juga penting untuk stabilitas keuangan yang biasanya dianggap sebagai bagian dari portofolio kekayaan total seorang individu.

Manfaat Pengelolaan Kas
  • Memudahkan individu maupun perusahaan untuk melakukan berbagai transaksi bisnis keuangan serta pengawasan atas transaksi yang dilakukan.
  • Wadah yang terintegrasi memberikan rasa aman dan nyaman dalam melakukan transaksi keuangan bisnis
  • Meminimalkan kemungkinan timbulnya risiko-risiko yang mungkin terjadi dalam setiap transaksi perbankan.
  • Segala transaksi keuangan dapat tersusun dengan cepat dan terkontrol.

FLOWCHART PENGGAJIAN

Gaji adalah suatu balas jasa yang diterima pegawai atau karyawan yang dibayarkan setiap bulan, tengah bulan atau mingguan. Gaji merupakan imbalan kepada pegawai yang di beri tugas-tugas administratif dari pimpinan yang jumlah biasanya tetap secara bulanan atau tahunan. Gambar diatas merupakan proses dari penggajian.

FLOWCHART PENILAIAN KERJA KARYAWAN

Penilaian kinerja karyawan dapat disebut juga dengan performance appraisal. Dalam hal ini, penilaian kinerja adalah proses yang dilakukan perusahaan untuk mengevaluasi dan memberikan feedback mengenai kinerja karyawan. Gambar diatas merupakan penjelasan dari proses bagaimana penilaian kinerja terhadap karyawan.


FLOWCHART PERJALANAN DINAS KARYAWAN

Perjalanan dinas adalah suatu perjalanan yang menuju ke luar wilayah, baik dalam bentuk perorangan ataupun dalam bentuk berkelompok dengan jarak minimal 5 KM dan dihitung dari batas kota. Izin perjalan dinas ini sangatlah penting agar perjalanan dinas tersebut dapat disetujui oleh para atasan, berikut adalah tata cara izin perjalanan dinas yang ada pada gambar diatas.


FLOWCHART REKRUITMEN KARYAWAN

Rekrutmen adalah proses menarik, skirning, dan memilih orang yang memenuhi syarat pekerjaan. Semua perusahaan industri apapun bisa mendapatkan keuntungan dan kontigensi atau mempertahankan perekrut profesional atauproses alih daya untuk agen perekrutan. Gambar diatas adalah penjelasan mengenai perekrutan karyawan , penjelasannya berupa flowchart.

FLOWCHART TERMINASI

Terminasi merupakan suatu proses perbuatan untuk mengakhiri sesuatu.


FLOWCHART TRAINING

Training adalah kegiatan melatih atau mengembangkan suatu keterampilan kepada diri sendiri atau orang lain, yang terkait dengan kompetensi tertentu yang dianggap berguna.


Sekian yang dapat saya sampaikan mengenai proses-proses seperti yang terdapat diatas. Berikut merupakan Link dari flowchart proses-proses diatas : https://drive.google.com/drive/folders/1Auom4SdMDAvYpZIVfoKzIYj-9OevoCnL?usp=sharing












Comments

Popular posts from this blog

MENGETAHUI FITUR ERP/ODOO PER MODUL DAN KELEMAHAN JIKA TIDAK MENGGUNAKAN ERP SERTA KEKURANGAN DARI APLIKASI KOMPUTER NON ERP.

FLOW PROSES MANUFACTURING/PRODUKSI PADA PERUSAHAAN FURNITUR